蚌埠建材圍繞“五大”要求、“六破六立”開展大討論
發(fā)布日期：2023-08-29 瀏覽次數(shù)：88
近期，在建工建材黨委部署下，蚌埠建材迅速行動，認(rèn)真謀劃，精心組織，圍繞“五大”要求和“六破六立”積極開展大討論，各項工作有序推動。
支委率先垂范，強(qiáng)化頭雁作用。8月14日，蚌埠建材召開支委會專題會議。會上強(qiáng)調(diào)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會“五大”要求和“六破六立”大討論文件精神，深化認(rèn)識、統(tǒng)一思想，把開展大討論作為打破思維定式、強(qiáng)化創(chuàng)新意識，拉高工作標(biāo)桿的重要舉措，把思想認(rèn)識轉(zhuǎn)化為行動自覺，迅速掀起公司討論熱潮。
黨小組全面學(xué)，做到廣泛覆蓋。8月22日至23日，支部各黨小組分別召開“五大”要求和“六破六立”大討論專題會議，各黨員緊扣學(xué)習(xí)主題，對照“五大”要求、“六破六立”，結(jié)合各自崗位，深刻自我剖析，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動公司發(fā)展的強(qiáng)大力量。
女職工集中學(xué)，暢談心得體悟。8月25日，工會組織女職工開展“五大”要求和“六破六立”研討會，引領(lǐng)女職工找差距、補(bǔ)短板，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，切實找準(zhǔn)根源和整改方向。
共青團(tuán)深入學(xué)，談感悟話當(dāng)擔(dān)。8月28日，共青團(tuán)組織青年員工開展“五大”要求和“六破六立”交流會，圍繞“五大”要求和“六破六立”，深入開展討論,進(jìn)一步亮明標(biāo)尺、剖析原因、找準(zhǔn)病灶、明確工作方向。
下一步，蚌埠建材將“五大”要求、“六破六立”大討論與生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密結(jié)合，真正把問題整改成果體現(xiàn)在創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)爭先進(jìn)位的實際成效上，進(jìn)一步推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
近期，在建工建材黨委部署下，蚌埠建材迅速行動，認(rèn)真謀劃，精心組織，圍繞“五大”要求和“六破六立”積極開展大討論，各項工作有序推動。
支委率先垂范，強(qiáng)化頭雁作用。8月14日，蚌埠建材召開支委會專題會議。會上強(qiáng)調(diào)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會“五大”要求和“六破六立”大討論文件精神，深化認(rèn)識、統(tǒng)一思想，把開展大討論作為打破思維定式、強(qiáng)化創(chuàng)新意識，拉高工作標(biāo)桿的重要舉措，把思想認(rèn)識轉(zhuǎn)化為行動自覺，迅速掀起公司討論熱潮。
黨小組全面學(xué)，做到廣泛覆蓋。8月22日至23日，支部各黨小組分別召開“五大”要求和“六破六立”大討論專題會議，各黨員緊扣學(xué)習(xí)主題，對照“五大”要求、“六破六立”，結(jié)合各自崗位，深刻自我剖析，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動公司發(fā)展的強(qiáng)大力量。
女職工集中學(xué)，暢談心得體悟。8月25日，工會組織女職工開展“五大”要求和“六破六立”研討會，引領(lǐng)女職工找差距、補(bǔ)短板，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，切實找準(zhǔn)根源和整改方向。
共青團(tuán)深入學(xué)，談感悟話當(dāng)擔(dān)。8月28日，共青團(tuán)組織青年員工開展“五大”要求和“六破六立”交流會，圍繞“五大”要求和“六破六立”，深入開展討論,進(jìn)一步亮明標(biāo)尺、剖析原因、找準(zhǔn)病灶、明確工作方向。
下一步，蚌埠建材將“五大”要求、“六破六立”大討論與生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密結(jié)合，真正把問題整改成果體現(xiàn)在創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)爭先進(jìn)位的實際成效上，進(jìn)一步推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
